2009-05-16から1日間の記事一覧
企業の採用はたいていエントリーシートの通過に始まり，何度か面接を重ねていく．１次・２次といった早い段階では入社１０年目以内の若手面接官が担当し「一緒に働きたい学生か」などを見る．３次など中盤になると人事部長クラスが協調性・論理的思考などを…
企業の採用はたいていエントリーシートの通過に始まり，何度か面接を重ねていく．１次・２次といった早い段階では入社１０年目以内の若手面接官が担当し「一緒に働きたい学生か」などを見る．３次など中盤になると人事部長クラスが協調性・論理的思考などを…
