後輩の育て方

僕が後輩をみる場合，後輩の実力がまだそんなものだと判断した場合,後輩の仕事を全部自分でやります．下手に面倒みるよりその方が何倍も早いですから．で，何倍も早いと言うことは当初予定してた新人の作業見積もりより時間はだいぶ浮くんですよね．その浮いた時間で「言って見せて」「やって見せて」「任せて見せて」「徹底的にほめる」んです．
昨日と同じブログより．東郷元帥のやり方ですね!!