オレオレ詐欺は，部下を下に見ている証拠

コミュニティが根付いている企業は，社員同士のつながりがしっかりできており，強い経営基盤を確立しています．日本企業で言えば，かつてのトヨタ自動車・ソニー・ホンダなどがそうでした．逆に，コミュニティが根付いていない企業では，何かうまく行くと「それは全部自分がやったことだ」とリーダーが宣伝して回ります．経営者が社員を下に見ているわけですね．このタイプは今の米国企業に多い．
ミンツバーグ教授のコラムより．