根拠のない自信と，それを裏付ける努力が大切だ

人間の成長には「根拠のない自信と，それを裏づける努力が大切だ」というのが私の持論です．トップの高い理想もビジョンも，理解と共感を得なくては絵に描いた餅です．そこでまず重要になるのが「感情」に訴えかけること．そして2点目に，身近な例をあげて「身体性」に結びつけることです．3つ目のポイントは，自分をさらけ出すことです．トップの人間性が素直に表れたメッセージほど，社員の共感は大きくなります．
茂木健一郎氏のコラムより．